Na przeprowadzkę oraz zmianę siedziby firmy decyduje się coraz więcej przedsiębiorstw. Niektóre z nich widzą w tym szansę na rozwój, inne są do tego zmuszone przez względy ekonomiczne. Każda firma ma swoją strategię, która decyduje o rozwoju, więc dla jednych jest to szansa, dla innych konieczność.
Wszystkie te firmy łączy jedno – potrzebują ekipy transportowej, która zajmie się przeprowadzką.
Aby przeprowadzka była dobrze wykonana, trzeba sobie zadać pytanie: po co tak naprawdę jest ona nam potrzebna i jakiego nowego biura szukamy. Jeżeli będziemy znali odpowiedzi na powyższe pytania to będzie to połowa sukcesu. Drugą jest planowanie oraz znalezienie dobrej firmy świadczącej usługi przeprowadzkowe.
Przy przeprowadzce firmy trzeba sobie uświadomić, że przeniesienie mebli czy transport sprzętu komputerowego to tylko część obowiązków, jakie muszą wykonać: firma przeprowadzkowa, zarząd, kierownictwo czy pracownicy.
Rzeczą, na którą mało osób zwraca uwagę, a która jest wbrew pozorom ważna i ma znaczenie dla wykonawcy i inwestora jest zakończenie w nowym biurze wszystkich prac remontowo-budowlanych.
Gdy takie prace zostaną ukończone, wszyscy mają możliwość sprawnego wykonania swojej pracy. Kooperacja w jednym biurze pracowników, osób z firmy przeprowadzkowej i remontowej jest połączeniem wybuchowym. Podczas takiego funkcjonowania może dość do kolizji interesów oraz zakłócenia harmonogramu pracy firmy, a tego z reguły osoby decyzyjne chcą uniknąć.
